Lançado em 2018, o Peer2Peer é um projeto criado pelo Inclusive Community Forum (ICF) da Nova School of Business and Economics (SBE) que, devido ao seu sucesso, foi rapidamente ampliado para outras instituições de ensino superior. Traduz-se num programa de preparação para o mercado de trabalho que une alunos universitários e pessoas com deficiência em pares, proporcionando uma experiência única de interação entre diferentes realidades.

O Financial Times destacou várias iniciativas a nível mundial que estão a fazer a diferença em termos de sustentabilidade, e o programa é mencionado no artigo como uma iniciativa altamente recomendada e elogiada devido ao impacto social que cria.

Desempenha um papel crucial na sensibilização das gerações mais jovens para a importância diversidade e da inclusão de pessoas com deficiência no ambiente de trabalho, oferecendo aos alunos universitários a oportunidade de desafiar e superar preconceitos por meio do contacto direto com essa realidade.  

Enquanto boutique de atração de talento, desde o início do projeto que desenvolvemos workshops para os pares se prepararem para as entrevistas onde abordamos temas como os tipos de entrevistas e como funcionam, dicas a ter antes da entrevista e durante, e do’s & dont’s nesta etapa.

Na ARGO, procuramos contribuir e promover uma sociedade mais inclusiva, dando apoio à integração de pessoas com deficiência de forma a tentar combater os obstáculos à empregabilidade.

Se desejar ter mais informações sobre o Recrutamento Inclusivo convidamos a visitar o nosso website ou a enviar email para tbrito@argopartners.pt.